Tag: Lavoro
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Crisi del comparto moda. Le regioni in campo per la tutela dell’occuazione e del reddito dei lavoratori
La crisi morde anche un settore che è sempre stato il fiore all’occhiello dell’export italiano. Il comparto moda è infatti in grande difficoltà e corre il rischio di pesanti ricadute sia sul piano dell’integrità del settore produttivo che su quello occupazionale. Allo scopo di fare fronte a questa situazione allarmante, lo scorso 18 settembre si ... -
Il non lavoro di giovani, donne e meridionali
(Di Raffaele Cimmino) I dati sull’occupazione, che vengono in questo momento ampiamente utilizzati dal governo per rivendicare un aumento di quest’ultima, se valutati più obiettivamente e spogliandoli dall’opportunità di piegarli alla propaganda, rivelano molto altro. Perché, anche se la curva delle assunzioni è in campo positivo, i problemi sono tutt’altro che superati, anzi. Questo è ... -
Le nuove prospettive del programma GOL
(Di Raffaele Cimmino) L’adozione del Programma GOL costituisce parte del capitolo delle politiche attive del lavoro e formazione del PNRR. Sulla base delle indicazioni del Programma, la consultazione delle parti sociali, le regioni e le province autonome hanno adottato un Piano regionale per l’attuazione di GOL. Del Piano viene valutata la coerenza con il Programma ... -
Salerno. il 22 NOVEMBRE LA PRESENTAZIONE DELLO SPORTELLO DI ORIENTAMENTO AL LAVORO PER LE DONNE SVANTAGGIATE
ALLE 15:22 L’INIZIATIVA SIMBOLICA CON L’ILLUSTRATRICE ODILE PER PROMUOVERE IL NUMERO ANTIVIOLENZA 1522 FMTS GROUP, FORTIS, DIFFERENZA DONNA, MANDEN, ORDINE DEI GIORNALISTI DELLA CAMPANIA E ORDINE DEI COMMERCIALISTI DI SALERNO INSIEME PER UN FOCUS SULLA VIOLENZA ECONOMICA Aiutare e sostenere le donne, che vivono condizioni di svantaggio, a trovare un lavoro. È questa la finalità ... -
Inclusyon
Nasce Inclusyon, la società di recruiting unicamente specializzata nella ricerca e selezione di personale appartenente alle categorie protette. Con sede a Milano, è una delle pochissime società in Europa a essere completamente specializzata nella ricerca e selezione di personale appartenente alle categorie protette. L’obiettivo? Favorire l’incontro tra mondo del lavoro e disabilità. Lavoro e disabilità: ... -
Business RevolutionCittadini e territorioComunicati stampaEconomia e SocietàImpresaLavoro e occupazionePeople Strategy
Lavoratori sani, aziende più produttive
L’esperienza di Bourelly group nel centro Neafit Il benessere pischico e fisico dei lavoratori di un’azienda contribuisce a migliorare anche la produttività e le performance della stessa ? Di questo si è discusso in un incontro pubblico, svoltosi presso l’Unione degli industriali di Napoli, sul tema: “Benessere e produttività aziendale“. Ad intervenire al convegno pubblico ... -
Addio alle auto a diesel e benzina: ecco il provvedimento dal 2035
Dopo il via libera del Parlamento Europeo, avvenuto con 340 voti favorevoli, 279 contrari e 21 astenuti, moltissime aziende sono in protesta contro lo stop, nel 2035, alla produzione di auto a diesel e benzina, ma recentemente sono emersi dei dati sconcertanti sulle conseguenze dello smog negli ultimi anni. di Alessandro Alfieri Inevitabilmente la decisione ... -
Quiet quitting: sindrome post-Covid19
Pandemia e incertezza sul futuro portano a ragionare sull’importanza del proprio lavoro e della vita privata Quiet quitting, o come verrebbe tradotto in italiano “l’abbandono silenzioso”, è una definizione che si riferisce a chi si limita a fare i compiti necessari del proprio lavoro, senza alcun sforzo ulteriore. Non è un concetto nuovo, ma la ... -
ChatGPT: sostituirà l’uomo?
Il chatbot sviluppato da OpenAI è una rivoluzione dal punto di vista della tecnologia, ma cosa ne sarà degli uomini? Lo abbiamo chiesto a lui La nuova tecnologia sviluppata da OpenAI, ChatGPT, spaventa e affascina gli esseri umani: c’è chi teme di perdere il proprio posto di lavoro e chi vede nuove opportunità per la ... -
Wellbeing: perché è così importante per le aziende?
di Alessandro Alfieri È sempre più in aumento il numero delle aziende nel mondo che investe nel welfare. Una strategia mirata alla produttività e a migliorare il tasso dell’engagement. Recenti studi dimostrano come il welfare possa essere determinate per lo sviluppo di un’azienda, indipendentemente dal numero dei suoi dipendenti. Con il termine “wellbeing” si sintetizza una ...